SEGURO DE VIDA – OBRIGATÓRIO PELA CONVENÇÃO

Desde 2014, as empresas associadas e filiadas ao Sinduscon-NH devem contratar o seguro de vida para seus colaboradores, conforme clausula 9ª da convenção coletiva de trabalho.

Dentre os seguros oferecidos pelo convênio com a CBIC, está o PASI, seguro pioneiro no mercado segurador brasileiro, desenvolvido a partir de 1989 com o objetivo de proteger a classe de trabalhadores e levar tranquilidade aos empresários. O Sinduscon-NH recomenda a contratação do PASI, por atender plenamente as exigências da convenção coletiva de trabalho.

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O seguro oferece:

• Simplificados processos de contratação, movimentação e indenizações.

• Proteção dentro e fora do ambiente de trabalho 24 horas por dia.

• Agilidade no pagamento das indenizações.

• Reembolso à empresa das despesas com rescisão trabalhista em caso de morte do funcionário.

• Cobre doenças profissionais, quando exigido em CCT – Cobertura exclusiva PAED. - Agilidade no pagamento das indenizações, pagas dentro do prazo de 24 horas após o recebimento da documentação completa na Central.

• Não há preenchimento de declaração pessoal de saúde para os trabalhadores.

• Sem limite de idade e sem carência, todos os colaboradores estarão protegidos logo após o início da sua contratação na empresa.

• Permite a inclusão de prestadores de serviço, estagiários e sócios no mesmo plano.

Para mais informações, acesse o site do PASI www.pasi.com.br, consulte a Central PASI de Atendimento pelo 0800 703 6302, entre em contato pelo e-mail comercial@pasi.com.br ou consulte seu corretor de seguros.